Estos son los puestos con mejores salarios en España y los sectores en los que más van a bajar los sueldos

Trabajadores de Seat España
Reuters
  • La crisis sanitaria que estalló en el mes de marzo ha provocado que el sector económico se vea especialmente afectado, cayendo la actividad y aumentando el desempleo.
  • Esto significa que, a lo largo de los próximos meses, también se va a ver un ajuste en el salario de los trabajadores.
  • Hay sectores que han mantenido una evolución positiva en este aspecto, otros que se han quedado estables y también muchos que se han desplomado.
  • Estos son los puestos de trabajo con mejores salarios en España y los sectores en los que más van a bajar los sueldos por culpa de la crisis, según un análisis del grupo Adecco.
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La pandemia de coronavirus ha provocado una crisis sanitaria que ha cambiado muchos de los aspectos de la vida cotidiana: las relaciones sociales, las dinámicas de trabajo o las formas de ocio han tenido que experimentar transformaciones importantes para reducir la tasa de contagios.

Además del aspecto sanitario, los contagios y fallecimientos, uno de los temas más importantes es el daño económico: la caída de la actividad, el aumento del desempleo o la reducción de salarios en algunos sectores son asuntos a tener en cuenta de aquí a los próximos meses y años.

El grupo Adecco ha llevado a cabo un análisis sobre estas claves, a través de su firma Spring Professional, que ha elaborado la III Guía Spring Professional del mercado laboral, en la que aparecen los 10 sectores económicos más importantes en España en el último año y una estimación de cuál puede ser el escenario en los próximos tiempos.

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En este análisis se pueden encontrar los trabajos con mejores sueldos en España, y el impacto que ha tenido el coronavirus en los diferentes sectores económicos y sus retribuciones.

Sectores que mejor están evolucionando durante la pandemia

El sector de Compras y Logística es el que mejor evolución ha tenido durante los meses de confinamiento, especialmente el comercio electrónico.

De estos sectores los puestos con mejores salarios los siguientes:

  • Director de Operaciones: retribución media de entre 58.183 y 72.218 euros brutos al año, dependiendo de la experiencia.
  • Supply Chain Manager: una media de 51.875 euros brutos anuales.
  • Data Business Intelligence Manager: este puesto alcanza los 56.673 euros brutos al año
  • Consultor de Big Data: estos profesionales pueden llegar a los 46.834 brutos anuales.

Tampoco hay que olvidarse del macrosector IT, uno de los que mejor funcionaban antes de la pandemia y que sigue arrojando buenos números en plena crisis sanitaria.

De este tipo de trabajo los puestos mejor pagados son los siguientes:

  • Chief Technology Officer: retribución media anual de 59.981 euros
  • Arquitecto de Software: reciben una media de 45.856 euros brutos anuales
  • Responsable de Desarrollo:  el sueldo medio es de 45.853 brutos al año

Resulta lógico que uno de los sectores mejor posicionados durante el confinamiento y estos últimos meses es el farmacéutico. Se espera, además, que siga creciendo durante lo que quede de crisis sanitaria.

Los mejores salarios de la Industria Farmacéutica son los siguientes:

  • Director Médico: tienen un sueldo medio de 63.922 brutos anuales
  • Medical Science Liaison: este puesto recibe un salario medio de 55.000 euros brutos al año
  • Director de Registros:  la retribución es de 52.725 brutos al año

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Sectores que han permanecido estables durante la pandemia

Hay otros trabajos que no se han visto afectados durante la pandemia en ningún sentido: no han crecido y tampoco han tenido demasiados problemas, es decir, se han mantenido estables.

Es el caso de aquellas profesiones relacionadas con el ámbito legal, el Gran Consumo, la banca, los seguros y las finanzas.

En el sector del Gran Consumo los empleos mejor pagados son los siguientes:

  • Business Development Manager: obtienen una media de 54.201 euros brutos al año
  • Category Manager: la retribución media se encuentra en los 51.805 brutos anuales
  • Director Regional: estos profesionales reciben alrededor de 49.488 euros brutos anuales

En el ámbito de la banca, la pandemia sí que ha acelerado algunos cambios que ya estaban implementándose, especialmente la tendencia de migrar los modelos de negocio a los canales digitales, dejando atrás poco a poco la operativa en sucursales.

En el sector de la banca los trabajos mejor pagados son los siguientes:

  • Analista M&A: alcanzan los 68.750 euros brutos al año
  • Responsable de Operaciones: el salario medio es de 51.712 brutos anuales
  • Actuario: llegan a una media anual de 46.293 brutos

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La pandemia ha provocado que en el ámbito de finanzas y legal se busquen perfiles relacionados con el Derecho Laboral y Procesal, también los que trabajan en operaciones inmobiliarias.

Estos son los profesionales mejor retribuidos en finanzas y legal:

  • Responsable Auditor: el salario medio es de 59.166 euros brutos al año
  • Director Financiero: la retribución media al año en bruto es de 52.344 euros
  • Director de Compliance: alcanzan un sueldo de hasta 45.860 euros brutos anuales

Sectores más castigados por la pandemia

Algunas profesiones han sido especialmente machacadas por la crisis sanitaria, es el caso de la Construcción e Inmobiliaria, Industria y Recursos Humanos.

En el ámbito de la Construcción e Inmobiliaria los perfiles con mejor retribución son los siguientes:

  • Jefe de Grupo de Edificación: el salario medio anual es de 52.229 euros brutos
  • Responsable de Promoción: la media de estos profesionales es de 56.804 brutos anuales

El sector industrial también ha sido duramente golpeado por la pandemia, y podría seguir siéndolo durante los próximos meses de crisis sanitaria.

Los profesionales que mayor sueldo reciben en el ámbito de la industria son los siguientes:

  • Director de Ingeniería: estos perfiles alcanzan de media anual los 73.863 euros brutos
  • Director de Operaciones: pueden llegar a ganar unos 64.346 brutos anuales
  • Lean Manufacturing: la media salarial es de 60.000 euros brutos al año

Los recursos humanos también se han visto afectados por la pandemia, y se encuentran en pleno proceso de avanzar hacia la digitalización y un mayor uso de la tecnología.

Los perfiles mejor retribuidos en RRHH son los siguientes:

  • HR Business Partner: el salario medio es de 59.763 euros brutos al año
  • Director de RRHH: reciben un sueldo medio de 57.380 brutos anuales
  • Responsable de Selección: obtienen una retribución de 41.281 euros brutos al año

Todos estos ámbitos económicos tenían buenas cifras en 2019, pero con la pandemia se han desplomado, según indica el análisis del grupo Adecco.

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