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El sueldo medio en España aumentó casi 500 euros en 2017, la mayor subida en 8 años: por qué no lo estás notando en el bolsillo

Un camarero en la chocolatería San Ginés de Madrid
REUTERS/Susana Vera
  • El sueldo medio anual de los trabajadores españoles repuntó un 2,1%, hasta los 23.646,50 euros en 2017, lo que supone 490,16 euros más.
  • Se trata del mayor incremento en términos interanuales desde 2009. En una década el salario bruto anual ha repuntado un 8%, desde los 21.883,4 euros.
  • El salario de las mujeres aumentó más que el de los hombres sin embargo, el INE señala que el salario de ellas continúa siendo más bajo que el de ellos en casi todas las categorías.
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El sueldo medio anual de los trabajadores españoles repuntó un 2,1%, hasta los 23.646,50 euros en 2017. La cifra que supone 490,16 euros más y se se trata del mayor incremento en términos interanuales desde el 2009 cuando el repunte fue del 2,87%, según apuntan los datos de la Encuesta Anual de Estructura Salarial publicada por el Instituto Nacional de Estadística.

Un 8% ha repuntado el salario bruto anual en la última década, que se situaba en 21.883,4 euros en 2008. El documento del INE deja constancia de que hay más trabajadores con sueldos inferiores a esta media que los que ganan más. De hecho, el salario más frecuente se situó en los 17.482 euros brutos anuales en 2017. 

Vascos y madrileños ganan más 

El documento recoge que los vascos y los madrileños presentan los sueldos medios anuales más elevados, de 28.204,49 euros y 27.089,12 euros, respectivamente. Le siguen los navarros con una media de 26.329,79 euros y los catalanes con 25.180,45 euros. En paralelo, los sueldos más bajos han sido los de los extremeños, 19.672,40 euros y los canarios y los mayores crecimientos en los salarios se produjeron en Castilla León y Baleares. 

El sueldo de las mujeres subió más que el de los hombres

En 2017, el salario de las mujeres aumentó más que el de los hombres, tanto para contratos indefinidos como para los de duración determinada, sin embargo, el INE señala que el salario de ellas continúa siendo más bajo que el de ellos en casi todas las categorías. Los hombres con contratos indefinidos vieron aumentar su salario un  2% frente al 2,5% de las mujeres. En el caso de los contratos de duración determinada el alza fue del 2,4% y del 3,3% respectivamente. El INE señala que las ocupaciones con mejor y peor remuneración fueron las mismas para ambos sexos.

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El sector hostelero concentra los sueldos más bajos

En una división por sectores los datos reflejan que los salarios más elevados se encuentran en el suministro de energía eléctrica, gas, vapor y aire acondicionado, con una media de 52.014,79 euros y un 120% más elevados que la media nacional. Los más bajos continúan siendo los de hostelería con una media de 14.540,14 euros. Según el INE la ganancia media anual a tiempo completo aumentó un 1,8% en 2017 mientras que la de tiempo parcial creció un 4,2%. Así el sueldo medio de por horas en los contratos a tiempo completo fue de 15,83 euros y los de tiempo parcial de 10,81 euros. 

Como cabe esperar, y corroboran los datos del INE, los cargos directivos y gerentes concentran los mejores salarios, con una media de 51.010,54 euros, mientras que los trabajos no cualificados en servicios presentan los sueldos más bajos, con una media de 12.954,64 euros. 

Por qué no lo estás notando

Las reacciones no se han hecho esperar y, ante estos datos, el sindicato UGT ha denunciado que los salarios a penas ganaron poder adquisitivo. Y es que pese a que el sueldo medio repuntó un 2,1% en 2017, los trabajadores sólo han ganado una décima de poder adquisitivo. El motivo: la inflación, cuya media del ejercicio del 2017 fue del 2% y en un marco en el que la economía española crecía a un ritmo del 3%.

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El sindicato ha incidido en que el crecimiento económico y el de los beneficios empresariales no se está trasladado a los salarios. UGT culpa de esta situación a la reforma laboral de 2012, una medida que pide revertir, y además ha demandado que las empresas apliquen la subida del salario mínimo a 900 euros mensuales y que cumplan con los compromisos salariales adquiridos en los convenios.

Desde UGT han dejado claro que España es un país con sueldos bajos, donde el sueldo más frecuente se sitúa un 26% por debajo del sueldo medio, en 17.482,06 euros anuales. "Una vez descontadas las cotizaciones a la Seguridad Social y las retenciones del IRPF, ese salario más habitual en nuestro país se queda en una cifra ligeramente superior a los 1.000 euros al mes (1.062 euros, suponiendo un trabajador sin hijos a cargo y con contrato indefinido)", incide la organización. 

En cuanto a la brecha salarial, UTG destaca que la ligera reducción de 2017 es de a penas cuatro décimas: "no puede ocultar que en 2017 las mujeres ganaron de media 5.783,99 euros anuales menos que los hombres".

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