Cuánto ganan los empleados de Google: Alphabet desvela los elevados salarios de ingenieros, diseñadores y de un vicepresidente sénior

El CEO de Google, Sundar Pichai.
El CEO de Google, Sundar Pichai.
  • La matriz de Google da a conocer sus ofertas salariales y Business Insider ha buceado entre miles de documentos para ver cuánto ganan realmente sus empleados.
  • La información procede de las solicitudes de visados realizadas por la compañía, la mayoría para empleos en California y Nueva York.
  • Hardware, software, departamento legal...esto es lo que ganan los empleados de Google en cada área.
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A menudo, Google se promociona como una de las empresas que mejor paga a sus empleados en todo el mundo, pero, ¿cuánto dinero se puede ganar realmente en el gigante tecnológico? 

Sabemos, por ejemplo, que a un ingeniero de software se le pueden ofrecer hasta 353.000 dólares (casi 300.000 euros) y que un vicepresidente del área de ingeniería puede embolsarse 475.000 dólares anuales (unos 400.000 euros).

Que un ingeniero de Google gane mucho dinero es algo esperable, pero hay otros muchos puestos de trabajo que a priori parecería más difícil que alcanzaran cantidades de seis cifras. Por ejemplo, el año pasado Alphabet, la matriz de Google, ofrecía 290.000 dólares (casi 250.000 euros) por un puesto de asesor corporativo

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Aunque a Google no le haga ninguna gracia hablar abiertamente sobre los salarios de sus trabajadores, todas las empresas estadounidenses deben revelar cuánto pretenden pagar a los empleados extranjeros al solicitar sus visados. Business Insider ha examinado miles de solicitudes de visados para descubrir qué precio le pone Google a la actividad que realizarán muchos de sus futuros empleados.

Los datos recabados por Business Insider desde finales del año pasado hasta lo que llevamos de este año, desvelan, por ejemplo, que un puesto de vicepresidente sénior está asociado a un salario de 650.000 dólares. Esto es lo que cobra la que desde enero es la nueva jefa de personal de la compañía, Fiona Cicconi

Estos datos, sin embargo, ayudan a elaborar solo una imagen parcial de los verdaderos emolumentos que perciben los asalariados de Google, al hacer referencia solo a los empleados para los que se ha solicitado la visa. Además, Google solamente facilita la información relativa a la compensación base, por lo que quedan excluidos del cómputo algunos elementos como las subvenciones de acciones, que pueden engrosar la cifra total de manera significativa.

La mayoría de los puestos de trabajo difundidos por Google son para trabajar en California o Nueva York, pero también incluye algunas zonas como Texas, Washington, Colorado o Illinois. A continuación puedes ver el listado de estos puestos de trabajo con su salario asociado, tanto en dólares como en euros, de una manera aproximada.

Ingenieros de software y datos

Urs Hölzle, vicepresidente sénior de infraestructura técnica de Google. Kim Kulish/Getty Images
Urs Hölzle, vicepresidente sénior de infraestructura técnica de Google. Kim Kulish/Getty Images

Kim Kulish/Corbis via Getty Images

  • Vicepresidente de ingeniería en California: 475.000 dólares(400.000 euros)
  • Ingeniero jefe de software en California: 329.000 dólares (277.000 euros)
  • Ingeniero de software sénior en California: 190.549 dólares (160.000 euros)
  • Ingeniero de software en California: Entre 100.000 y 353.000 dólares (84.000-300.000 euros)
  • Ingeniero de software en Nueva York: Entre 91.364 y 295.000 dólares (76.000-250.000 euros)
  • Manager de ingeniería en California: Entre 145.420 y 260.000 dólares (122.000-220.000 euros)
  • Director de ingeniería de confiabilidad de la web y software (SRE) en California: 389.000 dólares (327.000 euros)
  • Gerente de grupo de productos en California: 250.000 dólares (210.000 euros)
  • Ingeniero de privacidad en California: Entre 112.000 y 184.000 dólares (94.000-150.000 euros)
  • Ingeniero de diseño de producto en California: Entre 109.000 y 153.000 dólares (91.000-129.000 euros)

Científicos e investigadores

Los empleados de Google admiten en una demanda que la empresa ha hecho casi imposible que los usuarios mantengan su ubicación privada

Jeenah Moon/Reuters

  • Investigador científico sénior en California: 205.000 dólares (172.000 euros)
  • Investigador científico en California: Entre 132.000 y 268.000 dólares (111.000-225.000 euros)
  • Investigador científico en Nueva York: Entre 145.000 y 230.000 dólares (122.000-194.000 euros)
  • Director de investigación en California: 370.000 dólares (311.000 euros)

Jefe de programas

Un móvil haciendo una foto al logo de Google. Daniel Romero /Unsplash
Un móvil haciendo una foto al logo de Google. Daniel Romero /Unsplash

Unsplash / Daniel Romero 

  • Jefe de programas en California: Entre 102.000 y 200.000 dólares (86.000-168.000 euros)
  • Jefe de programas en Nueva York: Entre 100.000 y 159.000 dólares (84.000-134.000 euros)

Hardware, redes y fabricación

Rick Osterloh, jefe de Dispositivos y Servicios en Google. Stephen Lam/Reuters
Rick Osterloh, jefe de Dispositivos y Servicios en Google. Stephen Lam/Reuters

REUTERS/Stephen Lam

  • Ingeniero de silicio en California: Entre 120.000 y 187.000 dólares (101.000-157.000 euros)
  • Ingeniero de hardware en California: Entre 110.000 y 243.000 dólares (93.000-204.000 euros)
  • Ingeniero de confiabilidad de hardware en California: Entre 109.000 y 173.000 dólares (92.000-146.000 euros)
  • Ingeniero mecánico en California: Entre 106.000 y 175.000 dólares (89.000-147.000 euros)
  • Ingeniero de redes en California: Entre 86.500 y 220.000 dólares (728.000-185.000 euros)
  • Ingeniero de fabricación en California: Entre 112.000 y 195.000 dólares (94.000 euros-164.000)

Experiencia de usuario y diseño

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  • Director de diseño y experiencia de usuario en California: 340.000 dólares (286.000 euros)
  • Investigador de experiencia de usuario en California: Entre 102.000 y 206.000 dólares (86.000--173.000 euros)
  • Ingeniero de experiencia de usuario en California: Entre 116.000 y 206.000 dólares (98.000-173.000 euros)
  • Gerente de diseño de experiencia de usuario en California: 278.000 dólares (234.000 euros)
  • Diseñador de experiencia de usuario en California: Entre 120.000 y 250.000 dólares (101.000-210.000 euros)
  • Diseñador de interacción en California: Entre 103.000 y 233.000 dólares (87.000-196.000 euros)

Logística, análisis, marketing y ventas

Google

Reuters

  • Analista de negocios en California: Entre 93.000 y 163.000 dólares (78.000-137.000 euros)
  • Vicepresidente de asociaciones de tecnología global en California: 450.000 dólares (379.000 euros)
  • Gerente de la cadena de suministro global en California: 210.000 dólares (177.000 euros)
  • Asociado de operaciones comerciales en California: 137.000 dólares (115.000 euros)
  • Gerente de marketing de producto en California: 110.000 dólares (93.000 euros)
  • Gerente de marketing de producto en Nueva York: Entre 118.000 y 197.000 dólares (99.000-166.000 euros)
  • Analista de operaciones en California: Entre 114.000 y 137.000 dólares (96.000-115.000 euros)
  • Analista financiero en California: Entre 110.000 y 198.000 dólares (93.000-167.000 euros)
  • Analista de datos en California: Entre 110.000 y 162.000 dólares (93.000-136.000 euros)

Legal, RRHH y otros

Fiona Cicconi, responsable de personal de Google.
Fiona Cicconi, responsable de personal de Google.
  • Vicepresidente sénior de operaciones de personal en California: 650.000 dólares (547.000 euros)
  • Director sénior de desarrollo sostenible en california: 398.000 dólares (335.000 euros)
  • Abogado sénior en California: 303.000 dólares (255.000 euros)
  • Asesor corporativo en California: Entre 265.000 y 290.000 dólares (223.000-244.000 euros)
  • Asesor corporativo en Nueva York: Entre 99.000 y 315.000 dólares (83.000-265.000 euros)
  • Especialista en política de empresa en California: Entre 155.000 y 165.000 dólares (130.000-139.000 euros)

 

Este artículo fue publicado originalmente en BI Prime

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