Xavier Marcet compartió en una charla para Business Insider los principios fundamentales del liderazgo: autenticidad, humildad y ambición son algunos de ellos.
Google prevé gastar 700 millones de dólares en indemnizaciones por despidos este trimestre, unos costes que han sido revelados durante su presentación de resultados.
PayPal se une a la —larga— lista grandes empresas tecnológicas que han anunciado recortes de plantilla en el mes de enero de 2024: despedirá a 2.500 personas.
Business Insider organiza hoy la primera edición de CEO Talks Meeting, un evento que profundizará sobre el liderazgo, el talento y la gestión de los equipos.
Los expertos hablan de "efecto rebaño" y de "despidos por imitación": las tecnológicas despiden a cerca de 25.000 personas en las primeras semanas de 2024.
Las empresas se están viendo cada vez más obligadas a adoptar la inteligencia artificial para ser más productivas. Pero, ¿cómo convencer a los empleados indecisos?
El yoga y los programas de meditación que implantan las empresas en el lugar de trabajo no sirven para nada, según un estudio de la Universidad de Oxford.
Amazon trabaja en una nueva Alexa impulsada por inteligencia artificial, pero la política interna y los problemas técnicos están lastrando el proyecto.
Sundar Pichai, CEO de Google, ha emitido un comunicado en el que dice que la plantilla del gigante tecnológico debe prepararse para más despidos en el 2024.
Desde que comenzó el año, varias tecnológicas han anunciado miles de despidos, en una ola de recortes de plantilla que recuerda a la que afrontó el sector en 2023.
Una ex agente de la CIA ha desvelado los rasgos que definen a las personas con alta inteligencia emocional a la hora de comunicarse y tomar decisiones.
Katy McFee trabajaba en ventas en una empresa y se propuso llegar a ser vicepresidenta y sentarse en la mesa directiva, pero cuando lo consiguió fue una decepción.
El consumo de drogas de Elon Musk era tan preocupante que llevó a una directiva de Tesla a renunciar a una posible reelección en el consejo de administración.
Un movimiento en Silicon Valley llamado aceleracionismo efectivo, o e/acc, quiere eliminar los obstáculos al progreso, como la ética y la regulación de la IA.
Rafael Juan, director general de Vicky Foods, es el número uno de los CEO más influyentes en LinkedIn, según un estudio: estas son las 4 claves para hacerlo posible.
Una revisión de 20 millones de artículos científicos revela que cuanto más teletrabajamos, menos probabilidades tenemos de aportar verdaderas innovaciones.
Algunos de los empleados con más antigüedad de Nvidia ya no están haciendo su parte del trabajo, lo que ha provocado que aumente la tensión en la plantilla.
